jueves, 8 de noviembre de 2012

WorldSkills estimula la búsqueda de la excelencia”: Presidente Santos

Con estas palabras, el Primer Mandatario entregó la bandera del país a los 23 aprendices del SENA que representarán a Colombia en WorldSkills Américas –la única competencia de habilidades técnicas y tecnológicas del continente– que se realizará en el Centro de Convenciones Anhembi, en Sao Paulo (Brasil), entre el 14 y el 17 de noviembre.

El Presidente dedicó unos momentos para hablar con los aprendices sobre las habilidades que representan y las expectativas que tienen frente al certamen continental.

“Esta competencia me llena de entusiasmo y emoción, estoy seguro que ustedes traerán muchos triunfos", destacó Juan Manuel Santos Calderón en la ceremonia realizada hoy en el Palacio de Nariño.

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El Presidente resaltó la importancia de WorldSkills Américas y dijo que “es una competencia maravillosa donde, en 23 modalidades vamos a participar”, a lo que agregó que los representantes por el país “se han preparado con unos entrenadores de primera clase para competir en Brasil con toda la región, desde Canadá hasta Argentina y Estados Unidos”.

WorldSkills Américas congregará a 220 competidores de 20 países que se disputarán el primer lugar en 48 habilidades de la industria, el comercio y el sector servicios. Algunas de las modalidades en las que participará Colombia son: Polimecánica, Mecatrónica, Cableado de Redes, Tecnología Automotriz, Diseño Gráfico, Salud, Diseño Web, IT/PC Soporte de Redes, Diseño de Modas, Mampostería, Drywall, Electrónica Industrial, Enchape, Soldadura y Robótica Móvil.

Julián Arango, aprendiz que competirá en Torno CNC, manifestó con orgullo que “debemos representar muy bien al país. Llevar la bandera no es algo que muchos puedan hacer y por eso la debemos dejar en alto”.

Santos enfatizó que WorldSkills es una oportunidad para encausar el talento colombiano y les recomendó a los jóvenes la importancia de la sana competencia en la búsqueda de la excelencia. “los mejores allá van a ir a la competencia mundial WorldSkills, que es como una especie de olimpiadas, y que se celebrará en Leipzig (Alemania)”.

Más información en:

http://wsp.presidencia.gov.co/Prensa/2012/Noviembre/Paginas/20121107_05.aspx

http://worldskills.sena.edu.co/

miércoles, 7 de noviembre de 2012

Presidente de la República entrega bandera a delegación colombiana en WorldSkills

Para las 4:00 de esta tarde, en la Casa de Nariño, se tiene prevista la entrega de la bandera de Colombia por parte del Presidente de la República Juan Manuel Santos, a la delegación que representará a nuestro país en WorldSkills Américas 2012.

Durante cuatro días, del 14 al 17 de noviembre, Brasil reunirá a 220 competidores provenientes de 20 países, quienes serán evaluados en las pruebas que simulan los retos diarios de trabajo, en 48 habilidades de la industria, el comercio y el sector servicios.

En representación de Colombia se competirá en 20 habilidades con la participación de 23 aprendices SENA, quienes estarán en el Centro de Convenciones Anhembi en Sao Paulo, Brasil.

Los aprendices competirán acompañados de 20 expertos quienes contribuirán a la eficiencia de su desempeño y al mantenimiento de una actitud anímica favorable en todo el proceso de la competición.

Las 20 habilidades en las cuales Colombia realizará su participación son: Polimecánica, Control Industrial, Mecatrónica, Cableado de Redes, Tecnología Automotriz, Diseño Gráfico, Salud, Refrigeración, Torno CNC, Diseño Web, IT/PC Soporte de redes, Diseño de Modas, CAD, Mampostería, Cocina, Drywall, Electrónica Industrial, Enchape, Soldadura y  Robótica Móvil

Por el Tolima

Jeyser Andrey González Yama, en la modalidad de Dry Wall, y Edward Alejandro Lozada Rodríguez, en Refrigeración, son las dos cuotas tolimenses en el equipo de 23 aprendices que representará a Colombia en WorldSkills Américas – 2012

En la delegación a las competencias internacionales, viajará también Félix Ramón Triana Gaitán, Director del SENA Tolima, quien participa en calidad de Observador Oficial, dado que a su regreso tienen la labor de replicar en nuestro país la experiencia y participar en la organización de la versión 2013 del evento en Colombia.

martes, 6 de noviembre de 2012

Segunda Tertulia Pedagógica

En este Departamento se ofrecen 1505 cupos para formación en los niveles de educación tecnológica, técnica y para operarios, así: 1015 para el nivel técnico, 420 para tecnólogos y 70 para operarios

Los interesados en ampliar la información sobre cada uno ellos, así como lo relacionado con el proceso de inscripción, pueden asistir a las charlas informativas que se adelantarán el día miércoles 7 de noviembre, así:

- Espinal. Programas del Centro Agropecuario La Granja: Ambiente Múltiple, Centro Agropecuario La Granja – Espinal, 8:00 a.m.

- Ibagué:

o Programas del Centro de Industria y de la Construcción: Auditorio SENA Tolima, 8:00 a.m.

o Programas del Centro de Comercio y Servicios, Coliseo Enrique Low Murtra del SENA Ibagué, 8:00 a.m.

- Melgar. Programas del Centro de Comercio y Servicios, Escuela Gastronómica y Turística- Melgar, 9:00 a.m.

- Lérida: Programas del Centro de Industria y de la Construcción,  Casa de la Cultura de Lérida, 4:00 p.m.

Recuerden que los únicos días de inscripción son el 8 y 9 de noviembre de 2012, a través del aplicativo www.senasofiaplus.edu.co, desde las 00:00 horas del jueves 8 de noviembre, hasta las 11:59 p.m. del viernes 9; o a través de la línea 01 8000 910 270, entre las 7:00 a.m. y las 10:00 p.m., durante los mismos días.

CONVOCATORIA BECAS INTERNACIONALES - INTRANET

becas

sábado, 3 de noviembre de 2012

QuinSENA_Tolima Noviembre

Tolima estará presente en WorldSkills Bras

Finalistas World Skills (12) Jeyser Andrey González Yama, en la modalidad de Dry Wall, y Edward Alejandro Lozada Rodríguez, en Refrigeración, son las dos cuotas tolimenses en el equipo que representará a Colombia en WorldSkills Américas – 2012, que tendrá lugar en Brasil del 14 al 17 de noviembre.

Luego de obtener la Medalla de Plata en el evento nacional realizado en mayo, los aprendices del SENA Tolima adelantaron un nuevo proceso de preparación para enfrentar la última fase de la competencia, en la cual los dos mejores puntajes a nivel nacional por habilidad, se sometieron nuevamente a una prueba para seleccionar a los ganadores nacionales. Ésta se realizó en Bucaramanga, donde se posicionaron como nuevos medallistas de oro.

‘Todo esto se logró gracias a la aplicación de los pilares de WorldSkills: Integralidad, persistencia, disciplina, sacrificio y exigencia para obtener el éxito’, explicó el Ingeniero Brian Bazin Bulla Tovar, Subdirector del Centro de Industria y de la Construcción, al cual están adscritos los jóvenes.

Regional Tolima_Edwar AlejandroLozadaRodriguez_HabilidadRefrigeracion~1 Edward Alejandro Lozada, aprendiz que competirá en Brasil por la de oro, en la habilidad de Refrigeración, aseguró que ‘el primer puesto significa seguir mejorando porque ya se viene el módulo en Brasil y será más duro. Mi meta es dar una buena competencia y representar con calidad a nuestro país, puesto que es la primera vez que participamos internacionalmente en esta habilidad de Refrigeración’, puntualizó.

Por su parte, Jeyser Andrey González Yamá, afirmó: ‘Yo tuve la destreza de hacer las cosas bien, porque iba paso a paso, y me aseguraba de que cada cosa se hiciera mejor. Esto significa un gran logro y la recompensa a tantos días de sacrificios y jornadas extenuantes de trabajo. Mi principal meta es traer la medalla de oro para los colombianos’, expresó.

En la delegación a las competencias internacionales, viajará igualmente Félix Ramón Triana Gaitán, Director del SENA Tolima, quien participa en calidad de Observador Oficial, dado que a su regreso tienen la labor de replicar en nuestro país la experiencia y participar en la organización de la versión 2013 del evento en Colombia.

Competencias Mundiales

WorldSkills es una organización que tiene como objetivo principal mejorar los estándares y las normas de formación para el trabajo a nivel mundial, a través de competencias internacionales donde se miden las habilidades técnicas y tecnológicas, por medio de proyectos prácticos; las competencias se desarrollan cada dos años en diferentes escenarios, donde se reúnen 52 países representando a las diferentes entidades de formación profesional.

Entre las instituciones que conforman WordSkills están SENAI, de Brasil; JAVADA, de Japón; Emiratos Skills, de Emiratos Árabes Unidos; Skills Germany, de Alemania; Confederación Industrial de India; Skills USA, de Estados Unidos, y EVTA, de la República China, entre otros.

Por su parte, la estrategia WorldSkills Colombia es un modelo internacional adoptado por el SENA, el cual busca evaluar las competencias y habilidades técnicas de los aprendices en formación, en aras de promover el liderazgo y la participación sana.

Para los periodistas interesados en ampliar esta información favor contactar a: Félix Ramón Triana Gaitán, Director SENA Regional Tolima – 2642477.

‘A punta’ de Drywall, Jeyser moldea su futuro

Mientras que sostiene una lámina de yeso cartón y con sus manos cubiertas de blanco por el polvo, Jeyser Andrey González Yama entra a su hora de descanso, bebe un poco de agua y nos hace señas de que está listo para contarnos cómo llegó a convertirse en uno de los 23 colombianos que representarán al país en WorldSkills Américas –en la modalidad de Drywall–, la competencia de habilidades técnicas y tecnológicas más importante del continente.

Hace calor en Ibagué, los instructores encargados de su proceso pasan y felicitan a este joven de 21 años porque ha mejorado su tiempo de ejecución de la prueba; él sonríe y nos cuenta que “Para estar acá me tocó trabajar día y noche y hacer las cosas cada vez mejor”.

Se enteró de la competencia durante su proceso de formación como Técnico en Construcciones Livianas. El día que le contaron se preguntó “¿Por qué no intentarlo?” se inscribió y desde ese momento “Comenzaron a apoyarme y a darme más horas de trabajo y a enseñarme mejores técnicas”.

Reconoce que su fortaleza para la competencia es el perfeccionismo en lo que hace, mientras se seca el sudor con su mano derecha y nos explica en sus palabras qué es el Drywall: “Una forma de construcciones livianas basada en una lámina de yeso cartón; es como llevar la construcción a una forma más práctica, rápida y limpia ya que es un proceso que se hace en menos tiempo y da mejores acabados”.

El día de este tolimense comienza temprano, a las seis de la mañana llega a su trabajo, la construcción del Hotel Danés, espacio que toma como su primer sitio de entrenamiento porque mantiene en permanente contacto con el Drywall. A medio día sale para el Centro de Industria y Construcción del SENA, Regional Tolima y allí afianza sus conocimientos. Su jornada termina a las 9:30 de la noche: “Prácticamente entreno 12 horas al día”, afirma.

Es la primera vez que Jeyser saldrá de Colombia; el brillo de sus ojos refleja emoción. “Viajar a otro país ya es algo grande”, nos dice mientras reconoce que ha investigado por Internet cómo es Sao Paulo (Brasil), ciudad en la se realizará WorldSkills Américas entre el 14 y el 17 de noviembre y que reunirá a 220 competidores provenientes de 20 países de la región.

Desde temprana edad se ha ganado la vida como contratista de obra; aunque hacer parte del equipo de Colombia en WorldSkills requiere una inversión grande de tiempo, debe seguir trabajando: “Tengo una obligación con mi mamá y mis sobrinos”. Jeyser es tío y padre; su hermana de 18 años tiene dos hijos y “Lastimosamente los papás de los niños no le responden, entonces prácticamente yo soy la figura parterna de ellos”, dice.

Los instructores vuelven a pasar; se acabó el tiempo de descanso para nuestro competidor. Él, a la vieja usanza de los ciclistas de los 80, aprovecha para agradecer a todas las personas que le han colaborado en su proceso; después de darnos una decena de nombres, se detiene, nos mira y lanza una última frase:

“WorldSkills va a ser un cambio radical porque las personas me van a conocer por la calidad de mi trabajo; con una competencia a nivel internacional me van a valorar más y se me van a abrir muchas puertas. De pronto me colaboren con mi sueño: montar una empresa para brindarle trabajo a mis compañeros del SENA”.

Ver mas: http://periodico.sena.edu.co/especiales/informe/18/#

Fuente: http://108.168.207.154/verNoticia.asp?id=300

jueves, 1 de noviembre de 2012

Gobierno anuncia formalización masiva de instructores del SENA

Con el anuncio de la formalización de 5.000 contratistas de esta Entidad, que prestan sus servicios como instructores en todo el país, el Gobierno Nacional reafirmó su voluntad de fortalecer el SENA y el compromiso de avanzar en su plan de reducir los contratos de prestación de servicios.

Los primeros 1.000 instructores se formalizarán el próximo año, reveló el ministro del Trabajo, Rafael Pardo Rueda, quien hizo el anuncio junto con el director de la Entidad, Luis Alfonso Hoyos Aristizábal, y representantes de los formadores de la Institución.

729 “Desde que se creó el Ministerio del Trabajo hemos emprendido un camino hacia la reducción de los contratos de prestación de servicios en el sector público y hacia la mejora de condiciones laborales para los servidores del Estado”: Rafael Pardo.

“Desde el inicio del Ministerio, hace 11 meses, se planteó una política con la que buscamos reducir los contratos de prestación de servicios en el Estado hasta limitarlos a personas que cumplan funciones no misionales de las instituciones”, explicó el director de la cartera laboral, quien agregó que el proceso comenzará con las entidades que más trabajadores por esta modalidad registran.


“Estamos adelantando un proyecto piloto con el que buscamos formalizar gradualmente a los contratistas que realizan actividades propias de las instituciones; uno de estos planes piloto es el del SENA, con el que buscamos vincular a la planta a 1.000 de sus contratistas cada año, hasta completar 5.000. De esta manera fortalecemos una de las entidades más queridas por todos los colombianos”, añadió el Ministro.

Con el fin de hacer más democrática y equitativa la formalización de los contratistas, el Ministerio del Trabajo, el SENA y sus instructores, iniciarán un proceso conjunto para fijar los criterios con los que se inicia la formalización de los instructores en los próximos cinco años.

Volante1ER Trimestre 2013